大夏的企业与股市，将盈利率这些数据看得很重，研发投入占比过高虽然会增强创新与技术力，但如果出不了成果，轻则白费资源，重则造成资金链崩溃，企业破产。

比如夏为的研发占比长期在10%-20，研发出来的成果可以说是硕果累累。而夏兴这些年的研发占比基本都在10%以上，但市场竞争力却一落千丈。

这世界有这么多公司，还没有哪一家公司能够保证说自己不论在哪个行业的研发投入必定会带来丰厚回报。

当然，除了九州科技。

八月的炎热还在继续，在公关了三轮之后，大米x4的口碑还是绷不住了……

发热、卡顿、黑屏等十分影响用户使用的毛病，在用户换货后仍然存在。

有前车之鉴，后面买的用户基本都是买来玩几天便直接选择退款退货，俗称白嫖怪。

既体验了卷曲屏以及高通骁龙888+的性能，又发完了空间说说，还一分钱没出。

而之前笑得面色红润的大米高管们，在看到堪称破纪录的退款率以及庞大的预定单后，笑容戛然而止。

“雷总，我们现在该怎么办？”大米手机部门高管捧着报告，面露忧色。

雷俊深吸了一口气，他看着对方，就像是看弱智一般，怒极反笑道：“你问我怎么办？出厂检测你们做好了吗？故障解决方案弄出来了吗？”

“故障问题已经查清楚了，骁龙芯片和屏幕芯片的功耗以及散热没有好的散热设计，零部件组装没有达到最好的精密度。

解决方案有两个，如果要保住卷曲屏设计，那么我们必须采用九州科技提供的组装生产线以及辰星芯片还有主板，如果放弃卷曲屏的话，我们的研发人员建议装载共工系统，因为我们的系统组件实在无法在释放骁龙888+芯片的性能同时，控制住功耗散热。”

“(o_o)?”雷总一副看睿智的表情。

想到这两年和九州科技、夏为、opo这些公司的抢人大战，那砸下去的可都是白花花的银子，结果就得到这种解决方案，雷俊怒目直视，倏然起身吼道：“我们招聘这些研发人员来是干什么的？做系统，系统bug一堆，组装硬件，精密度还不达标，给我滚！”

手机部门的高管得到这一声“滚”后，反而没有那么胆战心惊，立马鞠躬，然后转身离开了办公室。

雷俊发完火后，瘫坐在办公椅上。

他的眼神有些茫然，大米要调集大批资金去搞汽