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好的，辛苦了！”
回到工位上，李雅达给之前询问过的部门负责人挨个发信息。
“对于腾达精神契合度测试题，可能有两个比较普适性的原则。”
“第一，要多想。”
“第二，要完全服从裴总的指挥。”
“我也不确定这两个方向是不是正确，但值得一试。”
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