但没办法，这是公司领导的决定。

他被淘汰这件事也是事先说好的。

工资发了800元，奖金也没有他的，因为他在半个月前，因为带女儿去看病请了一天的假。

按照公司规定，凡是有请假的员工，全勤奖肯定是拿不到的。

这算是一个非常不好的消息，因为这点钱别说过年了，连交房租都不够。

一想起孙贺的嘴脸，韩友民的心情就仿佛掉进了冰窖里。

开完会以后，韩友民得知了女儿在商铺里帮忙，闲来无事也帮女儿弄了些散碎的事情，顺便说出了今天的遭遇。

父女两人的心情都很失落。

直到王炳第二次单独约见韩友民，他们的人生开始了转折，惊喜也随之而来。

王炳告诉了韩友民一个利好的消息，那就是公司虽然在保安的岗位上开除了韩友民，但是又给他提供了一个新的岗位。

蓝鲸大厦楼下的商铺经营权。

韩友民的月薪是2000元+提成，不仅商铺商品的进货价格和零售价格的区间利润里，有一部分算是韩友民的净收入，并且店铺的租金，水电费，以及进货的所有费用，全部由蓝鲸公司承担。

另外，韩友民还享受公司提供的福利保障，例如三险一金等政策。

也就是说，韩友民从这一刻起，就算是蓝鲸公司的正式员工了。

王炳告诉韩友民，他以后不用带着女儿偷偷的了，并且给了他两张蓝鲸的。

话说，目前朗读听书最好用的.安装最新版。

这种饭卡可以享受蓝鲸大厦一日三餐，全部都是免费的，是公司考虑到韩友民的特殊情况，专门补发给他的。

除此之外，王炳还告诉韩友民，让他不用担心房租的事情了。

公司已经派人去找到房东孙贺，把韩友民以前的房租和水电费全部结算清楚了，费用共计是1135元。

这笔钱算是韩友民从公司的账目上借的。

等以后结算工资的时候，每个月会扣除30%偿还这笔无息债务，直到还清为止，韩友民的工资才会正常发放。

也就是说，在还清债务之前，韩友民的基础工资就是每个月1400元，当然，这还不包括商铺运营的提成。

尽管如此，那也比之前在门口当保安的时候高出了近一倍。

这让韩友民怎么能不兴奋！

爷俩的苦日子总算到头了！

更让