来看，云计算可以最大化地减少社会总支出。

过去的这种数据迁移的模式，成本很大，可这个过程中却不产生任何的价值，是纯浪费。对企业来说，这降低了公司利润；对社会来说，就是降低了社会的税收。

云计算这种模式，可以极大地优化社会效率，为各行各业赋能，降本增效。企业的收益好了，社会的税源自然也就多了。

所以奈飞和紫微星环球合作背后，还有一家地就拿到了很高的顺位。现在顺位排名已经出来了，状元签是奇才队，榜眼签是76人队，探花签是篮网队。

勇士队拿到是第6顺位。

全美的专家们都在分析着每一位球员的优劣处，提供着各种各样的参考，勇士队内也提出了许许多多的各种方案。

拉科布刚接手球队，似乎很谦虚，不想瞎指挥。

周不器不太满意，第二天就找到他，“很多人都说成败在于细节，我现在越来越反感这种论调了。这是把责任的无限下放。成功了，最大的荣誉光环属于决策层；失败了，最大的责任人却是基层人员。哪有这样的道理？”

拉科布听明白了他的意思，无非就是对勇士队现在的管理层很不满，他们应该为金州勇士过去几年的糟糕表现承担主要责任，“我还需要时间来进一步地了解球队，并了解更多的人。”

周不器点了点头，“这一点我支持你，但是选秀权就别让了。”

“嗯？”

“现在的管理层，选出过什么顶级球员吗？他们水平太差！我说了，我来选！”

周不器哼了一声，语气不容置疑。

这是早就说好的条件，拉科布自然答应，笑着说：“没问题，我会让人把所有的球员资料都交给你，你来决策。”

他不认为周大老板多懂篮球。

球员选秀堪称最困难的事，多少专业人士都频频看走眼，连迈克尔·乔丹都不行。

不过，他愿意选，就让他选好了。

他说得对，现在的球队管理层，真是太糟糕了。哪怕是闭着眼睛盲选，也未必就比他们辛辛苦苦地做研究、做调查选出来的人差。